Nel secondo caso invece vi sarebbe un interesse/vantaggio per l’ente ed anche una grave violazione delle leggi in materia di Privacy e dello Statuto dei lavoratori. L’introduzione di pene accessorie tra le quali l'incapacità di contrattare con la pubblica amministrazione. 101/2018) e neppure esula l’organizzazione da altri adempimenti, se previsti: https://listfav.com/story19940738/detalles-ficci%C3%B3n-y-reati-violazione-di-propriet-privata